Bỏ qua để đến Nội dung

CT GROUP

Chuyên viên Vận hành Hạ tầng

Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Lịch 30/04/2026
|
Ứng tuyển
Mức lương
Mức lương

location
Nơi làm việc

Thành phố Hồ Chí Minh

ngày
Hạn nộp

30/04/2026

target
Số lượng cần tuyển

1

NHIỆM VỤ CHÍNH

  • Giám sát và đảm bảo hoạt động ổn định của hệ thống Server, Network, Storage.
  • Quản trị và vận hành Windows Server (AD, DNS, DHCP, File Server) và Linux Server cơ bản.
  • Theo dõi hệ thống ảo hóa sử dụng VMware hoặc Hyper-V của Microsoft.
  • Thực hiện backup/restore định kỳ bằng các giải pháp như Veeam.
  • Cấu hình và hỗ trợ vận hành thiết bị mạng (Switch, Router, Firewall) từ Cisco, Fortinet hoặc tương đương.
  • Giám sát hệ thống qua các công cụ Monitoring (Zabbix, Prometheus…).
  • Tiếp nhận và xử lý sự cố hệ thống mức độ L1/L2; phối hợp escalation khi cần.
  • Tham gia triển khai hệ thống mới, nâng cấp hạ tầng theo kế hoạch.
  • Cập nhật tài liệu kỹ thuật, SOP, checklist vận hành.
  • Hỗ trợ kiểm tra bảo mật, phân quyền truy cập, audit cơ bản.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

Trình độ & Kinh nghiệm

  • Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành CNTT, Mạng máy tính hoặc tương đương.
  • 1–3 năm kinh nghiệm vận hành hệ thống hoặc System Admin/IT Support.

Kiến thức & Kỹ năng

  • Hiểu biết về Windows Server và Linux cơ bản.
  • Kiến thức nền tảng về mạng: TCP/IP, VLAN, Routing cơ bản.
  • Có kinh nghiệm làm việc với môi trường ảo hóa.
  • Hiểu quy trình Incident/Change/Problem là lợi thế.
  • Có khả năng scripting cơ bản (PowerShell/Bash) là điểm cộng.
  • Kỹ năng phân tích và xử lý sự cố tốt.
  • Tinh thần trách nhiệm cao, có thể làm việc ngoài giờ khi cần.

3. Ưu tiên

  • Có chứng chỉ MCSA, CCNA hoặc tương đương.
  • Có kinh nghiệm môi trường doanh nghiệp 100+ users.
  • Có kinh nghiệm làm việc theo ca hoặc tham gia trực hệ thống (on-call).



CHẾ ĐỘ VÀ PHÚC LỢI

  • Thưởng nhân các ngày Lễ/Tết theo quy định của Nhà nước và Tập đoàn;
  • Thưởng thành tích định kỳ và đột xuất cho cá nhân hoặc tập thể;
  • Thưởng sáng kiến cải tiến chuyên môn kỹ thuật, nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh;
  • Thưởng thành tích theo KPIs;
  • Thưởng thâm niên: 01 lượng vàng SJC (Thưởng trên mỗi lần đủ 5 năm thâm niên, các mốc 5, 10, 15,20,...);
  • Chính sách ưu đãi mua căn hộ với chiết khấu và quà tặng đặc biệt cho CBNV;
  • Tặng quà nhân các sự kiện đặc biệt của CBNV: Sinh nhật, quà cho CBNV nữ nhân ngày 8/3, 20/10;
  • Các khoản trợ cấp: Kết hôn, tang chế, ốm đau, thai sản, cơm trưa, gửi xe, liên lạc, xăng, công tác, giaotế, đồng phục;
  • Tổ chức xe đưa CBNV về quê ăn Tết;
  • Nhiều hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao, xã hội dành cho CBNV;

Việc làm liên quan (140)

Ứng tuyển ngay!